Zakres działalności Urzędu Miejskiego w Śremie

Zakres działalności Urzędu Miejskiego w Śremie

Urząd Miejski w Śremie to jednostka budżetowa Gminy Śrem, która wspiera Burmistrza w realizacji zadań własnych, zleconych i powierzonych gminie. Celem jego działalności jest sprawne, zgodne z prawem i rzetelne wykonywanie zadań publicznych oraz stwarzanie warunków dla zrównoważonego rozwoju społeczno-gospodarczego.

Misja i cele

• zapewnienie profesjonalnej i zgodnej z prawem obsługi mieszkańców,
• efektywne zarządzanie majątkiem gminnym,
• wspieranie rozwoju Śremu w obszarze społecznym, gospodarczym i przestrzennym,
• otwartość na dialog społeczny i cyfryzację.

Cele realizowane są poprzez planowanie procesów, obsługę organów gminy, zarządzanie budżetem, obsługę mieszkańców i nadzór nad przestrzeganiem prawa.

Organizacja Urzędu

Urząd działa w strukturze pionowej. Na jego czele stoi Burmistrz Śremu, wspierany przez Zastępcę Burmistrza, Sekretarza, Skarbnika i Naczelników.

Wyodrębniono 9 pionów tematycznych:

• Administracyjno-Organizacyjny,
• Skarbu Gminy,
• Gospodarowania Przestrzenią i Środowiskiem,
• Edukacji i Usług Społecznych,
• Rolnictwa i Gospodarki Komunalnej,
• Spraw Obywatelskich,
• Zarządzania Finansami Gminy,
• Audytu i Kontroli,
• Rozwoju i Infrastruktury.

Obszary działalności

1. Obsługa mieszkańców

• dowody osobiste, meldunki, USC,
• świadczenia społeczne (Rodzina 3+, karta seniora),
• informacje i zaświadczenia, skargi i wnioski.

2. Zarządzanie mieniem gminy

• nieruchomości, sprzedaż i najem,
• obsługa inwestorów, ubezpieczenia majątku.

3. Planowanie przestrzenne i środowisko

• plany zagospodarowania, decyzje środowiskowe,
• ochrona przyrody, zieleń miejska.

4. Edukacja i kultura

• szkoły i przedszkola,
• wydarzenia kulturalne, sportowe, współpraca z NGO.

5. Pomoc społeczna i zdrowie

• współpraca z OPS, programy profilaktyczne,
• wsparcie rodzin i seniorów.

6. Gospodarka komunalna

• utrzymanie czystości i zieleni,
• transport publiczny, odpady, schronisko dla zwierząt.

7. Bezpieczeństwo i zarządzanie kryzysowe

• współpraca z OSP, Policją,
• działania kryzysowe, obronność, bezpieczeństwo publiczne.

8. Finanse i podatki

• budżet, sprawozdania, księgowość,
• obsługa podatków lokalnych i opłat.

Zasady działania

• praworządność i służba publiczna,
• jednoosobowe kierownictwo i kontrola wewnętrzna,
• planowanie pracy i współdziałanie jednostek.